Peer Group GuideLa plateforme de renseignement sur les réseaux d'adhésion ★
185 organisations · 686 exigences publiées · 1136 sources Indépendant : aucune organisation ne rémunère son classement ni l'analyse de son éligibilité Chaque chiffre est accompagné de sa source et de la date à laquelle il a été vérifié

Organisation de réseautage · Femmes dirigeantes · Leadership professionnel

Luminary

Women and allies at every career stage, from entrepreneurs and mid-career professionals to the C-suite, plus corporate members buying access for employees

A bright members' lounge with velvet chairs opening onto a terrace
Illustration

Une page de profil contient ce que l'organisation publie et ce que des sources identifiées rapportent : qui elle admet, ce qu'elle coûte, comment elle est structurée, où elle opère, et comment elle a évolué. Chaque chiffre porte la date à laquelle il a été vérifié. Un tiret signifie que l'organisation ne publie pas cette information.

Fondé2018
Siège socialNew York, United States
Membres15,000au September 2026
ChapitresNo chapters. Luminary operates one flagship location in New York plus access to partner workspaces.
EmpreinteA 15,000 square foot flagship space at 1204 Broadway in the NoMad district of New York, plus access to more than 40 partner spaces globally and a virtual membership serving members in over 30 countries
InvitationNon requis

Fondation — "founded and self-funded by former finance executive Cate Luzio, in late 2018". The same page states Luzio left her banking career and self-funded the launch in March 2018.

Luminary is a gender-inclusive professional education and networking platform founded and self-funded in 2018 by Cate Luzio, previously global head of multinational corporate banking at HSBC. It combines a physical clubhouse with a subscription community. The flagship is a 15,000 square foot space at 1204 Broadway in New York's NoMad district, with three floors, a rooftop lounge, meeting rooms and event space; members can also use more than 40 partner spaces globally. Programming runs to more than 250 events, workshops and activations a year, of which the organisation says over 70 per cent are member-led. Membership is deliberately open: Luminary states there is "No application process. No gatekeeping. Just access." and describes itself as inclusive of women and their allies rather than women only. Six paid options are published, from a virtual-only Digital tier at US$49 a month to Collective Plus at US$299 a month, plus a standalone Cru peer-group product at US$399 for six months. Alongside individual membership, Luminary runs a business-to-business line: more than 100 corporate partners representing over 500,000 employees. In late 2023 it acquired The Cru, a peer-group company, adding facilitated accountability circles to its offering.

Comment ça fonctionne

Members choose a tier online and are active immediately; there is no application or vetting. Digital members use the online member portal, directory and virtual programming; the physical tiers add a defined number of days a month at the New York space or unlimited access, plus use of partner workspaces. Meeting rooms are bookable at an hourly rate that varies by tier, and members get a discount on event space. Cru groups meet for 90 minutes monthly over six months in small facilitated peer circles, available as an add-on or standalone. Corporate members buy access for cohorts of employees.

Membre type

Luminary sets no seniority, revenue or title bar. The founder's description spans "entrepreneurs to those navigating their career path, the Power Middle to the C-suite, those in transition, and everyone in between". Corporate partners represent more than 500,000 employees worldwide.

Les conditions d'admission sont les critères que l'organisation publie elle-même — un plafond d'âge, un plancher de chiffre d'affaires, un patrimoine net minimum, un titre. Lorsqu'un chiffre se situe à la limite d'une tranche, c'est l'appréciation de l'organisation qui prévaut. Les sections locales peuvent appliquer des critères plus stricts que le standard publié.

CritèreCondition publiéeNoteProvenance
Genre Gender-inclusive: Luminary is for "women and allies" and describes itself as "Inclusive for all"; men may join as allies Luminary's mission is to "uplift, up-skill, and propel women and their allies forward" Vérifié September 2026Niveau de confiance élevéSource ↗
Autre critère "No application process. No gatekeeping. Just access." - the only stated requirement is "a desire to grow and lead alongside others" There is no revenue, title, seniority or age test Vérifié September 2026Niveau de confiance élevéSource ↗
Application process
There is no application or vetting. Prospective members choose a tier and sign up; Luminary states explicitly that there is no application process and no gatekeeping. Day passes are sold separately for people who want to try the New York space before joining. Corporate membership is arranged through Luminary's enterprise team.
Sponsor required
Non
Selectivity
Not applicable: Luminary states there is no application process and no gatekeeping.
Membership term
Monthly or annual subscription depending on tier; Cru groups run for six months

Critères publiés tels que vérifiés aux dates indiquées. Les décisions définitives d'éligibilité et d'admission appartiennent entièrement à Luminary. Voir comment vous vous situez par rapport à ces critères →

Les droits d'entrée sont acquittés une seule fois à l'adhésion ; les cotisations sont récurrentes. Les cotisations de section locale, les retraites, les déplacements et les événements constituent généralement des frais supplémentaires, listés séparément lorsque l'organisation les divulgue. Les chiffres correspondent à ceux publiés ou communiqués à la date indiquée — il ne s'agit pas de devis.

CoûtPremière annéeTrois ansNoteProvenance
Cotisations mensuellesa month, counted ×12 $588$1,764 Digital tier: US$49 a month, or US$540 annually. Virtual access to the global community and member portal. Vérifié September 2026Niveau de confiance élevéSource ↗
Cotisations mensuellesa month, counted ×12 $948alternative tier, not added Digital Plus tier: US$79 a month, or US$810 annually. Adds two days a month at the New York space or partner spaces. Vérifié September 2026Niveau de confiance élevéSource ↗
Cotisations mensuellesa month, counted ×12 $1,548alternative tier, not added Nomad tier: US$129 a month, or US$1,380 annually. Four days a month at the 15,000 square foot New York location plus virtual programming. Vérifié September 2026Niveau de confiance élevéSource ↗
Cotisations mensuellesa month, counted ×12 $2,388alternative tier, not added Collective tier: US$199 a month, or US$2,130 annually. Unlimited New York workspace access across three floors and the rooftop lounge, and all programming. Vérifié September 2026Niveau de confiance élevéSource ↗
Cotisations mensuellesa month, counted ×12 $3,588alternative tier, not added Collective Plus tier: US$299 a month, or US$3,230 annually. Adds physical access at multiple locations. Vérifié September 2026Niveau de confiance élevéSource ↗
Frais de programmeonce $399$399 Cru Only: US$399 for six months. Standalone peer accountability groups meeting for 90 minutes monthly over six months. Vérifié September 2026Niveau de confiance élevéSource ↗
Autre coûtonce $20$20 Conference room hire from US$20 an hour, varying by tier; members receive a 10% discount on event space. Vérifié September 2026Confiance moyenneSource ↗
Total estimé, chiffres publiés uniquement$1,007$2,183 Non comptabilisé: Monthly dues (4 alternative tiers, not added).
Les fourchettes sont retenues à leur valeur médiane ; les cotisations mensuelles sont multipliées par douze ; le premier montant indiqué pour chaque type de frais est comptabilisé et les tranches ultérieures d'un même type sont affichées sans être additionnées ; les retraites, déplacements, événements et tout élément non publié par l'organisation sont exclus plutôt qu'estimés. Les chiffres sont ceux publiés ou communiqués à la date indiquée — il ne s'agit pas d'un devis.

Structure et programmation

Meeting frequency
More than 250 programmes, events and activations a year, over 70 per cent of them member-led; Cru peer groups meet monthly for 90 minutes
Peer forums
Cru: small facilitated peer accountability groups meeting monthly for 90 minutes over six months, acquired with The Cru in late 2023
Confidentiality
Not publicly disclosed
Time commitment
— non documenté par l'organisation ou par une source que nous avons pu vérifier
Organized as
Membership club premises, virtual, event focused, cohort based
Countries
30
Structure
Forums confidentiels entre pairsOui
Sections localesNon
Adhésion virtuelleOui
Communauté en ligneOui
Annuaire des membresOui
ÉvénementsOui
Programmation
Programmation éducativeOui
Développement du leadershipOui
Séminaires résidentielsNon
VoyageNon
Famille
Programmation familialeNon
Programmes pour conjoints et partenairesNon
Programmation pour la nouvelle générationNon
Capital et mécénat
Discussions sur les investissementsNon
Opportunités d'investissementNon
Volet philanthropiquePartiel
Mise en évidence
Accent mis sur le réseautageÉlevé
Dimension socialeÉlevé

Zones de présence

1 chapters on file · 1 cities

Chapters verified from published sources.

Each dot is a city with at least one chapter on file. City positions © OpenStreetMap contributors.

1 chapitres

Section ou localisationVilleRegionPaysSource
Luminary NoMad clubhouse Flagship 15,000 square foot location at 1204 Broadway, New York, NY 10001, with three floors and a rooftop lounge New York New York United States Source ↗

Contexte indépendant

Luminary is unusual in this database for saying outright that it does not gatekeep: no application, no committee, no revenue test, and men are welcome as allies. That makes the comparison with Athena Alliance instructive - similar audience, opposite admissions philosophy, and roughly a tenfold difference in price at the entry tier. What members are buying is space and programming rather than a filtered peer group, and the value depends heavily on being able to use the New York clubhouse. Two things to check before joining. First, the member count on Luminary's own About page is internally inconsistent, giving both "several thousand members" and "more than 15,000 members" in adjacent paragraphs. Second, the substantial corporate business means a share of the community arrives through an employer rather than by choice.

Analyse éditoriale par Peer Group Guide editors. Il est séparé de la fiche ci-dessus et suit la politique éditoriale.

Historique et modifications

Journal des modifications du site →
  1. milestoneCate Luzio left a two-decade banking career, latterly as global head of multinational corporate banking at HSBC, and self-funded the launch of Luminary ↗
  2. mergerAcquired The Cru, adding facilitated peer accountability groups to Luminary's offering; described as Luzio's second acquisition ↗

Jalons tels que publiés par l'organisation ou rapportés par une source nommée. Les entrées « Enregistrement » correspondent à des modifications apportées à la fiche propre de ce site sur l'organisation, consignées dans le journal public des modifications plutôt qu'écrasées.

Passer à l'étape suivante

Critères d'admissibilité

Vérifiez comment vous vous situez

Appliquer les critères publiés à un profil saisi sous forme de fourchettes. Aucune donnée n'est conservée.

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Demander des informations sur l'adhésion

Nous ne transmettons que ce que vous acceptez de partager, et uniquement auprès des organisations qui participent au programme. Vous voyez exactement ce qui est envoyé avant de l'envoyer.

Demander des informations Candidater sur leur site ↗
Rester à jour

Suivre cette organisation

Un e-mail lorsque ses critères ou ses frais changent.

Dernière vérification: 6 September 2026 Niveau de confiance: Niveau de confiance élevé Signaler une erreur sur cette page

Sources

  1. Luminary - home, Luminary. Consulté 6 September 2026.niveau 1
  2. Meet The Luminary Team - Founded By Cate Luzio, Luminary. Consulté 6 September 2026.niveau 1
  3. Luminary memberships, Luminary. Consulté 6 September 2026.niveau 2

Les niveaux de sources suivent la hiérarchie publiée : 1 site officiel · 2 documents d'adhésion officiels · 3 documents de candidature · 4 rapports annuels · 5 dépôts réglementaires · 6 publications économiques de référence · 7 entretiens avec des sources identifiées · 8 autres sources secondaires réputées. Sources et politique des données.

Quelque chose est-il incorrect ou obsolète ?

Représenter Luminary? Les représentants accrédités peuvent soumettre des corrections relatives aux cotisations, aux critères, aux sections locales et aux coordonnées, et ajouter des documents approuvés. Les soumissions sont examinées par un rédacteur en chef et signalées comme fournies par l'organisation ; elles ne remplacent jamais la recherche indépendante.

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