नेटवर्किंग संगठन · महिला कार्यकारी · व्यावसायिक नेतृत्व
Luminary
Women and allies at every career stage, from entrepreneurs and mid-career professionals to the C-suite, plus corporate members buying access for employees
एक प्रोफ़ाइल पृष्ठ में वह होता है जो संगठन प्रकाशित करता है और जो नामित स्रोत रिपोर्ट करते हैं: वह किसे प्रवेश देता है, इसकी लागत क्या है, इसकी संरचना कैसी है, यह कहाँ कार्य करता है, और यह कैसे बदला है। प्रत्येक आंकड़े के साथ वह तिथि होती है जब उसे जाँचा गया था। एक डैश का अर्थ है कि संगठन वह तथ्य प्रकाशित नहीं करता।
स्थापना — "founded and self-funded by former finance executive Cate Luzio, in late 2018". The same page states Luzio left her banking career and self-funded the launch in March 2018.
Luminary is a gender-inclusive professional education and networking platform founded and self-funded in 2018 by Cate Luzio, previously global head of multinational corporate banking at HSBC. It combines a physical clubhouse with a subscription community. The flagship is a 15,000 square foot space at 1204 Broadway in New York's NoMad district, with three floors, a rooftop lounge, meeting rooms and event space; members can also use more than 40 partner spaces globally. Programming runs to more than 250 events, workshops and activations a year, of which the organisation says over 70 per cent are member-led. Membership is deliberately open: Luminary states there is "No application process. No gatekeeping. Just access." and describes itself as inclusive of women and their allies rather than women only. Six paid options are published, from a virtual-only Digital tier at US$49 a month to Collective Plus at US$299 a month, plus a standalone Cru peer-group product at US$399 for six months. Alongside individual membership, Luminary runs a business-to-business line: more than 100 corporate partners representing over 500,000 employees. In late 2023 it acquired The Cru, a peer-group company, adding facilitated accountability circles to its offering.
यह कैसे काम करता है
Members choose a tier online and are active immediately; there is no application or vetting. Digital members use the online member portal, directory and virtual programming; the physical tiers add a defined number of days a month at the New York space or unlimited access, plus use of partner workspaces. Meeting rooms are bookable at an hourly rate that varies by tier, and members get a discount on event space. Cru groups meet for 90 minutes monthly over six months in small facilitated peer circles, available as an add-on or standalone. Corporate members buy access for cohorts of employees.
विशिष्ट सदस्य
Luminary sets no seniority, revenue or title bar. The founder's description spans "entrepreneurs to those navigating their career path, the Power Middle to the C-suite, those in transition, and everyone in between". Corporate partners represent more than 500,000 employees worldwide.
सदस्यता आवश्यकताएँ
विवरण सहित आवश्यकताएँ, इतिहास के साथ →आवश्यकताएँ वे परीक्षण हैं जो संगठन स्वयं प्रकाशित करता है — आयु की ऊपरी सीमा, कंपनी के राजस्व की न्यूनतम सीमा, नेट वर्थ की न्यूनतम सीमा, एक भूमिका। जहाँ कोई आंकड़ा किसी श्रेणी में फैला हो, वहाँ संगठन का स्वयं का आकलन निर्णायक होता है। स्थानीय अध्याय प्रकाशित मानक की तुलना में कड़े परीक्षण लागू कर सकते हैं।
| मानदंड | प्रकाशित आवश्यकता | उद्गम |
|---|---|---|
| लिंग | Gender-inclusive: Luminary is for "women and allies" and describes itself as "Inclusive for all"; men may join as allies | सत्यापित September 2026उच्च विश्वसनीयतास्रोत ↗ |
| अन्य मानदंड | "No application process. No gatekeeping. Just access." - the only stated requirement is "a desire to grow and lead alongside others" | सत्यापित September 2026उच्च विश्वसनीयतास्रोत ↗ |
दर्शाई गई तिथियों पर सत्यापित प्रकाशित मानदंड। अंतिम पात्रता और प्रवेश निर्णय पूर्णतः संबंधित संगठन के हैं Luminary. देखें कि आप इन मानदंडों के विरुद्ध कैसे तुलना करते हैं →
प्रवेश शुल्क सदस्यता ग्रहण करते समय एक बार भुगतान किया जाता है; शुल्क आवर्ती होते हैं। अध्याय शुल्क, रिट्रीट, यात्रा और कार्यक्रम प्रायः अतिरिक्त होते हैं और जब संगठन उन्हें प्रकट करता है तो अलग से सूचीबद्ध किए जाते हैं। आंकड़े दर्शाई गई तिथि पर प्रकाशित या रिपोर्ट किए अनुसार हैं — ये उद्धरण नहीं हैं।
| लागत | प्रथम वर्ष | तीन वर्ष | उद्गम | |
|---|---|---|---|---|
| मासिक शुल्कa month, counted ×12 | $588 | $1,764 | सत्यापित September 2026उच्च विश्वसनीयतास्रोत ↗ | |
| मासिक शुल्कa month, counted ×12 | $948 | alternative tier, not added | सत्यापित September 2026उच्च विश्वसनीयतास्रोत ↗ | |
| मासिक शुल्कa month, counted ×12 | $1,548 | alternative tier, not added | सत्यापित September 2026उच्च विश्वसनीयतास्रोत ↗ | |
| मासिक शुल्कa month, counted ×12 | $2,388 | alternative tier, not added | सत्यापित September 2026उच्च विश्वसनीयतास्रोत ↗ | |
| मासिक शुल्कa month, counted ×12 | $3,588 | alternative tier, not added | सत्यापित September 2026उच्च विश्वसनीयतास्रोत ↗ | |
| कार्यक्रम शुल्कonce | $399 | $399 | सत्यापित September 2026उच्च विश्वसनीयतास्रोत ↗ | |
| अन्य लागतonce | $20 | $20 | सत्यापित September 2026मध्यम विश्वसनीयतास्रोत ↗ | |
| अनुमानित कुल, केवल प्रकाशित आँकड़े | $1,007 | $2,183 | गणना नहीं की गई: Monthly dues (4 alternative tiers, not added). | |
संरचना और प्रोग्रामिंग
जहाँ यह संचालित होता है
1 इस साइट पर पृष्ठ सहित शहर| अध्याय या स्थान | नगर |
|---|---|
| Luminary NoMad clubhouse | New York |
स्वतंत्र संदर्भ
Luminary is unusual in this database for saying outright that it does not gatekeep: no application, no committee, no revenue test, and men are welcome as allies. That makes the comparison with Athena Alliance instructive - similar audience, opposite admissions philosophy, and roughly a tenfold difference in price at the entry tier. What members are buying is space and programming rather than a filtered peer group, and the value depends heavily on being able to use the New York clubhouse. Two things to check before joining. First, the member count on Luminary's own About page is internally inconsistent, giving both "several thousand members" and "more than 15,000 members" in adjacent paragraphs. Second, the substantial corporate business means a share of the community arrives through an employer rather than by choice.
संपादकीय विश्लेषण द्वारा Peer Group Guide editors. यह ऊपर दिए गए अभिलेख से पृथक है और उसके पश्चात आता है संपादकीय नीति.
समान संगठन
आवश्यकता के अनुसार समूहीकृत विकल्प →इतिहास और परिवर्तन
साइट-व्यापी परिवर्तन लॉग →- milestoneCate Luzio left a two-decade banking career, latterly as global head of multinational corporate banking at HSBC, and self-funded the launch of Luminary ↗
- mergerAcquired The Cru, adding facilitated peer accountability groups to Luminary's offering; described as Luzio's second acquisition ↗
संगठन द्वारा प्रकाशित अथवा किसी नामित स्रोत द्वारा रिपोर्ट किए गए मील के पत्थर। "अभिलेख" प्रविष्टियाँ इस साइट के स्वयं के संगठन-अभिलेख में हुए परिवर्तन हैं, जो अधिलेखित करने के बजाय सार्वजनिक परिवर्तन लॉग में संरक्षित रखे जाते हैं।
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दी गई श्रेणियों में एक प्रोफ़ाइल के विरुद्ध प्रकाशित मानदंड परखें। कुछ भी संग्रहीत नहीं होता।
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स्रोत
- Luminary - home, Luminary. अभिगमित 6 September 2026.स्तर 1
- Meet The Luminary Team - Founded By Cate Luzio, Luminary. अभिगमित 6 September 2026.स्तर 1
- Luminary memberships, Luminary. अभिगमित 6 September 2026.स्तर 2
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