Community mit Einladungspflicht · Nur auf Einladung · Unternehmensnetzwerke
Maverick1000
Owner-operators of established companies, typically US$3-50 million in revenue, who want experience-led peer connection combined with philanthropy.
Eine Profilseite enthält das, was die Organisation veröffentlicht, und das, was namentlich genannte Quellen berichten: wen sie aufnimmt, was sie kostet, wie sie strukturiert ist, wo sie tätig ist und wie sie sich verändert hat. Jede Angabe trägt das Datum der letzten Prüfung. Ein Strich bedeutet, dass die Organisation diese Information nicht veröffentlicht.
Gründung — Yanik Silver founded Maverick Business Adventures and Maverick1000 in 2008; the current homepage marks "18 yrs Of magic, mischief and growth", consistent with a 2008 start.
Maverick1000 is an invitation-only global network of entrepreneurs founded in 2008 by Yanik Silver. The organization deliberately positions itself against the standard categories, stating on its homepage that it is not a mastermind, a networking group or a peer advisory board, and describing itself instead as a collective built on three pillars: growth, impact and fun. Programming is experience-led rather than classroom-led: recurring gatherings have included visits to Richard Branson's Necker Island in support of Virgin Unite, an Antarctic expedition tied to ocean conservation work, Camp Maverick, and impact days run with the Sara Blakely Foundation. Membership carries three published qualifications: at least US$1 million in gross business revenue with verification required, a willingness to share candidly under a member confidentiality agreement, and an explicit no-large-egos test. The organization states that a prospective member cannot simply pay to join. A share of dues is directed to an impact fund; the site states that 10 per cent of dues fund impact work worldwide and reports more than US$3.3 million raised for cause partners. Dues themselves are not published.
So funktioniert es
Members are nominated and then work through a "DNA Decoder" step intended to establish what they bring to the network before an invitation is issued. Once in, members gather several times a year at curated experiences and retreats rather than at fixed meetings, and connect virtually between them. A younger tier, Maverick NEXT, was launched in 2013 for entrepreneurs aged 25 and under, with its own lower fee and its own revenue test.
Typisches Mitglied
The organization's invitation page states members must have at least US$1 million in gross business revenue with verification, and that "On average, members run industry-dominating firms from $3 million - $50 million+ with a national or global customer base".
Mitgliedschaftsanforderungen
Anforderungen im Detail, mit Verlauf →Voraussetzungen sind die Tests, die die Organisation selbst veröffentlicht – eine Altersobergrenze, eine Umsatzuntergrenze, ein Nettovermögensminimum, eine Rollenanforderung. Liegt ein Wert innerhalb einer Bandbreite, entscheidet die Organisation selbst. Lokale Chapters können strengere Tests anwenden als den veröffentlichten Standard.
| Kriterium | Veröffentlichte Voraussetzung | Herkunft |
|---|---|---|
| Minimaler Unternehmensumsatz | "minimum business gross revenue of $1 million+ (verification required)" | Verifiziert September 2026Hohe ZuverlässigkeitQuelle ↗ |
| Funktion oder Titel | Successful business owner, entrepreneur, founder or CEO | Verifiziert September 2026Hohe ZuverlässigkeitQuelle ↗ |
| Einladung | Invitation-only; nomination followed by a "DNA Decoder" step, with existing members voting on admission | Verifiziert September 2026Mittlere KonfidenzQuelle ↗ |
| Sonstiges Kriterium | Willingness to share openly under a member confidentiality agreement, and a stated no-large-egos test | Verifiziert September 2026Hohe ZuverlässigkeitQuelle ↗ |
Veröffentlichte Kriterien, wie zum angegebenen Datum verifiziert. Abschließende Eignungs- und Aufnahmeentscheidungen obliegen ausschließlich Maverick1000. Sehen, wie Sie im Vergleich zu diesen Kriterien abschneiden →
Aufnahmegebühren werden einmalig beim Beitritt entrichtet; Mitgliedsbeiträge fallen wiederkehrend an. Chapter-Beiträge, Retreats, Reisen und Veranstaltungen sind in der Regel zusätzlich und werden gesondert aufgeführt, sofern die Organisation sie offenlegt. Die Angaben entsprechen dem veröffentlichten oder gemeldeten Stand zum angegebenen Datum – keine Angebote.
| Kosten | Gründungsjahr | Drei Jahre | Herkunft | |
|---|---|---|---|---|
| Jahresbeiträge | Not publicly disclosed. The current site publishes no dues figure; it states only that 10 per cent of dues fund impact work worldwide, and an older invitation page says US$3,300 of a member's annual dues accumulates into the impact fund. | Quelle ↗ | ||
| Jahresbeiträge | Third-party reported figure of US$15,000 a year to join. Could not be independently verified against any Maverick page, and it does not reconcile with the organization's own statement that 10 per cent of dues equals the US$3,300 impact contribution cited on its invitation page. Treat as unconfirmed. | Quelle ↗ | ||
| Jahresbeiträgepro Jahr | $3,300 | $9,900 | Verifiziert September 2026Mittlere KonfidenzQuelle ↗ | |
| Geschätzte Gesamtsumme, ausschließlich veröffentlichte Zahlen | $3,300 | $9,900 | Nicht gezählt: Annual dues. | |
Struktur und Programmgestaltung
Unabhängiger Kontext
Maverick1000 is the clearest example in this batch of a group selling shared experience rather than curriculum or deal flow: the published record is dominated by expeditions and philanthropy, and the organization is explicit that it does not want to be read as a mastermind. That makes it a poor fit for anyone looking for structured accountability or a facilitated board, and a strong fit for founders who value travel, cause work and long-horizon friendships. The published US$1 million revenue floor sits well below the stated typical member range of US$3-50 million, so the operative filter is the member vote and the fee. Price is the main opacity: the current site publishes no dues figure, and the two data points it does give - that 10 per cent of dues fund impact work, and an older invitation page citing US$3,300 of annual dues going to the impact fund - are not stated together as a price.
Redaktionelle Analyse von Peer Group Guide editors. Er ist vom obenstehenden Eintrag getrennt und folgt dem Redaktionelle Richtlinien.
Ähnliche Organisationen
Alternativen, nach Bedarf gruppiert →Geschichte und Änderungen
Websiteweites Änderungsprotokoll →- milestoneYanik Silver founds Maverick Business Adventures and Maverick1000. ↗
- threshold changeMaverick NEXT launched for entrepreneurs aged 25 and under, with a US$3,300 annual fee and a six-figure revenue requirement. ↗
- threshold changeHomepage marks 18 years of operation and reports more than US$3.3 million raised for cause partners. ↗
Meilensteine, wie von der Organisation veröffentlicht oder von einer namentlich genannten Quelle gemeldet. Einträge vom Typ „Eintrag" sind Änderungen am organisationseigenen Datensatz dieser Website, die im öffentlichen Änderungsprotokoll geführt und nicht überschrieben werden.
Den nächsten Schritt unternehmen
Vergleich prüfen
Die veröffentlichten Kriterien werden gegen ein in Bandbreiten angegebenes Profil geprüft. Es werden keine Daten gespeichert.
Qualifikationstool öffnenMitgliedschaftsinformationen anfragen
Wir geben nur weiter, was Sie zur Weitergabe freigegeben haben, und nur dort, wo die Organisation teilnimmt. Sie sehen genau, was gesendet wird, bevor Sie es absenden.
Informationen anfordern Auf deren Website bewerben ↗Diese Organisation beobachten
Eine E-Mail, wenn sich Anforderungen oder Gebühren ändern.
Quellen
- Mavericks Wanted - Maverick, Maverick1000. Abgerufen 6 September 2026.Stufe 1
- About - Maverick, Maverick1000. Abgerufen 6 September 2026.Stufe 1
- Introducing Maverick NEXT, Maverick1000, October 2013. Abgerufen 6 September 2026.Stufe 1
- Invite - Maverick1000, Maverick1000. Abgerufen 6 September 2026.Stufe 2
- Apply Now - Maverick1000, Maverick1000. Abgerufen 6 September 2026.Stufe 3
- Yanik Silver, EverybodyWiki. Abgerufen 6 September 2026.Stufe 8
Quellenebenen folgen der veröffentlichten Hierarchie: 1 offizielle Website · 2 offizielle Mitgliedschaftsunterlagen · 3 Bewerbungsunterlagen · 4 Jahresberichte · 5 behördliche Einreichungen · 6 seriöse Wirtschaftspublikationen · 7 glaubwürdige Interviews · 8 sonstige anerkannte Sekundärquellen. Quellen und Datenrichtlinie.
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