Vistage Australia and New Zealand · Kosten
Was Vistage Australia and New Zealand Kosten
Vistage Australia and New Zealand veröffentlicht seine Gebühren nicht. Was bekannt ist (einschließlich Angaben aus namentlich genannten Publikationen, die als solche eindeutig gekennzeichnet sind), wird im Folgenden dargelegt.
Eine Aufnahmegebühr wird einmalig gezahlt. Beiträge fallen laufend an, in der Regel jährlich, manchmal monatlich. Viele kapitelbasierte Organisationen erheben Kapitelbeiträge zusätzlich zu nationalen oder globalen Beiträgen, und Retreats, Reisen sowie Veranstaltungen sind fast immer extra. Eine als „berichtet" gekennzeichnete Angabe stammt aus einer Publikation, nicht von der Organisation selbst.
Veröffentlichte und gemeldete Gebühren
| Kosten | Betrag | Herkunft |
|---|---|---|
| Jahresbeiträge | Not publicly disclosed. Vistage Australia publishes no price and routes enquiries to a member advisor. | |
| Aufnahmegebühr | Not publicly disclosed |
Not publicly disclosed.
Im Vergleich mit ähnlichen Organisationen
| Organisation | Niedrigste veröffentlichte Mitgliedsbeiträge |
|---|---|
| The CEO Institute | nicht offengelegt |
| TEC Canada | nicht offengelegt |
| Academy for Chief Executives | nicht offengelegt |
| Vistage | $25,000 pro Jahr |
| Convene | nicht offengelegt |
| C12 | nicht offengelegt |
Quellen
- Vistage makes key acquisition in Australia and New Zealand to set the stage for CEO peer advisory expansion, Vistage Worldwide, March 2024. Abgerufen 6 September 2026.Stufe 1
- Vistage Australia - home, Vistage Australia. Abgerufen 6 September 2026.Stufe 1
- About Vistage - Vistage Australia, Vistage Australia. Abgerufen 6 September 2026.Stufe 1
- Become a Vistage Member - Vistage Australia, Vistage Australia. Abgerufen 6 September 2026.Stufe 1
- Vistage Australia & New Zealand (formerly The Executive Connection) video channel, Vimeo / Vistage Australia and New Zealand. Abgerufen 6 September 2026.Stufe 8
Quellenebenen folgen der veröffentlichten Hierarchie: 1 offizielle Website · 2 offizielle Mitgliedschaftsunterlagen · 3 Bewerbungsunterlagen · 4 Jahresberichte · 5 behördliche Einreichungen · 6 seriöse Wirtschaftspublikationen · 7 glaubwürdige Interviews · 8 sonstige anerkannte Sekundärquellen. Quellen und Datenrichtlinie.