Leiderschapsnetwerk · Jonge leiders · Professioneel leiderschap
Forum of Young Global Leaders
Leaders under 40 drawn from business, government, civil society, academia, media, the arts and social enterprise
Een profielpagina bevat wat de organisatie publiceert en wat genoemde bronnen rapporteren: wie zij toelaat, wat het kost, hoe zij is gestructureerd, waar zij actief is en hoe zij zich heeft ontwikkeld. Elk cijfer bevat de datum waarop het is gecontroleerd. Een streepje betekent dat de organisatie het gegeven niet publiceert.
Oprichting: Created by World Economic Forum founder Klaus Schwab in 2004; the community marked its 20th anniversary in 2024. The YGL Foundation describes itself as a private foundation based in Switzerland but does not publish a city on its public pages.
The Forum of Young Global Leaders is a leadership community convened by a Swiss private foundation established by the World Economic Forum. Each year it selects roughly 100 to 120 people under the age of 40 from business, public office, science, civil society, media and the arts, and enrols them in a structured development programme. The current programme runs for three years and combines academic modules (including executive education at Harvard Kennedy School), thematic gatherings, and participation in World Economic Forum activities such as the Annual Meeting in Davos. On completing the programme, members move into an alumni community that continues to meet. Membership is not open to application: candidates are nominated by Forum members and partners, screened against published criteria, and selected through a process that has historically involved an external executive search firm and a selection committee. The community reports more than 1,400 members and alumni from over 120 countries. The foundation also convenes the World Economic Forum's Global Future Council on Leadership.
Hoe het werkt
New members enter as an annual class and complete a three-year development programme of academic modules, thematic gatherings and contributions to World Economic Forum initiatives. Members attend Forum convenings, including Davos, and periodic YGL-only summits such as the 20th anniversary gathering in Singapore in 2024. After the programme they join the alumni community and retain access to community events. There are no local chapters; cohesion comes from classes, regional groupings and Forum events.
Typisch lid
Members are selected in annual classes of roughly 100-120 people under the age of 40 and include ministers, heads of state, chief executives, founders, scientists, journalists and artists. The Class of 2026 comprised 118 leaders from 55 countries.
Lidmaatschapsvereisten
Vereisten in detail, met geschiedenis →Toelatingseisen zijn de criteria die de organisatie zelf publiceert: een leeftijdsplafond, een minimale bedrijfsomzet, een minimumvermogen, een functie. Waar een cijfer een bandbreedte bestrijkt, beslist de organisatie zelf. Lokale afdelingen kunnen strengere eisen hanteren dan de gepubliceerde norm.
| Criterium | Gepubliceerde vereiste | Herkomst |
|---|---|---|
| Maximumleeftijd bij toetreding | Under 40 at the time of nomination | Geverifieerd September 2026Hoge betrouwbaarheidBron ↗ |
| Uitnodiging | Nomination by a World Economic Forum member or partner; self-nomination not accepted | Geverifieerd September 2026Hoge betrouwbaarheidBron ↗ |
| Minimale functieduur | Typically 5 to 15 years of outstanding professional experience | Geverifieerd September 2026Gemiddeld vertrouwenBron ↗ |
| Functie of titel | Business-sector candidates must run a qualifying company or division as President, Chairman, CEO, Managing Director, Managing Partner, Publisher or equivalent | Geverifieerd September 2026Gemiddeld vertrouwenBron ↗ |
| Ander criterium | Demonstrated commitment to serving society beyond professional duties, an impeccable public record and good standing | Geverifieerd September 2026Hoge betrouwbaarheidBron ↗ |
Gepubliceerde criteria zoals geverifieerd op de vermelde data. Definitieve geschiktheids- en toelatingsbeslissingen behoren volledig toe aan Forum of Young Global Leaders. Bekijk hoe u zich verhoudt tot deze criteria →
Toetredingsvergoedingen worden eenmalig betaald bij toetreding; contributie is terugkerend. Afdelingscontributie, retraites, reizen en evenementen zijn doorgaans extra en worden afzonderlijk vermeld wanneer de organisatie deze bekendmaakt. Cijfers zijn zoals gepubliceerd of gerapporteerd op de vermelde datum, geen offertes.
| Kosten | Eerste jaar | Drie jaar | Herkomst |
|---|---|---|---|
| Jaarlijkse contributie | Not publicly disclosed | ||
| Programmabijdrage | Not publicly disclosed | ||
Structuur en programmering
Onafhankelijke context
The YGL programme is a recognition-and-development network rather than a peer-advisory or business group: nobody applies, and the value is proximity to the World Economic Forum's convening system rather than confidential problem-solving with peers. Two details are worth noting. First, the programme length has changed: older Forum material describes a five-year commitment, while the current site describes a three-year programme, so descriptions found elsewhere may be out of date. Second, the published nomination criteria are qualitative and the substantive filters (who may nominate, how the selection committee decides) are not disclosed. The Forum does not publish member dues or any fee schedule, and it does not publish an acceptance rate beyond saying that around 100 places are filled from thousands of candidates. The community has attracted sustained outside commentary about influence and elite networks; that commentary is not evidence about how selection actually works.
Redactionele analyse door Peer Group Guide editors. Het is gescheiden van het bovenstaande record en volgt op de redactioneel beleid.
Vergelijkbare organisaties
Alternatieven, gegroepeerd op behoefte →Verschijnt in: Organizations for chief executives under 45
Geschiedenis en wijzigingen
Wijzigingenlogboek voor de hele site →- milestoneKlaus Schwab, founder of the World Economic Forum, creates the Forum of Young Global Leaders ↗
- milestoneNearly 500 Young Global Leaders convene in Singapore for the community's 20th anniversary summit ↗
- milestone65 members attend Harvard Kennedy School executive education (Public Policy in the 21st Century); 70 attend the Forum's Annual Meeting in Davos ↗
- milestoneClass of 2026 announced: 118 leaders under 40 from 55 countries ↗
Mijlpalen zoals gepubliceerd door de organisatie of gemeld door een genoemde bron. Vermeldingen van het type 'Record' zijn wijzigingen in het eigen dossier van deze site over de organisatie; deze worden bijgehouden in het openbare wijzigingenlogboek in plaats van overschreven.
De volgende stap zetten
Bekijk hoe u zich verhoudt
Pas de gepubliceerde criteria toe op een profiel opgegeven in bandbreedtes. Er wordt niets opgeslagen.
Open de kwalificatietoolLidmaatschapsinformatie aanvragen
Wij geven alleen door wat u akkoord gaat te delen, en alleen waar de organisatie deelneemt. U ziet exact wat er wordt verzonden voordat u het verzendt.
Informatie opvragenDeze organisatie volgen
Één e-mailbericht wanneer de vereisten of kosten wijzigen.
Bronnen
- Home — The Forum of Young Global Leaders, Forum of Young Global Leaders Foundation. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 1
- About — Young Global Leaders, Forum of Young Global Leaders Foundation. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 1
- Two decades of impact: The Forum for Young Global Leaders turns 20 (read via search result snippet), World Economic Forum, January 2024. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 1
- Entrepreneurs, Public Leaders and Innovators Join the Young Global Leaders Class of 2026 (read via search result snippet), World Economic Forum, April 2026. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 1
- Nominations — Young Global Leaders, Forum of Young Global Leaders Foundation. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 2
- YGL Nomination Criteria (PDF), World Economic Forum. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 2
Bronrangschikking volgt de gepubliceerde hiërarchie: 1 officiële website · 2 officieel lidmaatschapsmateriaal · 3 aanvraagdocumenten · 4 jaarverslagen · 5 overheidsregistraties · 6 betrouwbare vakpublicaties · 7 geloofwaardige interviews · 8 overige gezaghebbende secundaire bronnen. Bronnen en gegevensbeleid.
Staat er iets onjuist of verouderd?
Vertegenwoordigen Forum of Young Global Leaders? Geverifieerde vertegenwoordigers kunnen correcties indienen voor contributie, criteria, afdelingen en contactgegevens, en goedgekeurd materiaal toevoegen. Inzendingen worden door een redacteur beoordeeld en aangemerkt als afkomstig van de organisatie; zij overschrijven nooit onafhankelijk onderzoek.