Peer Group GuideHet intelligence-platform voor lidmaatschapsnetwerken ★
185 organisaties · 686 gepubliceerde vereisten · 1136 bronnen Onafhankelijk: geen enkele organisatie betaalt voor haar rangschikking of haar geschiktheidsanalyse Elk cijfer bevat zijn bron en de datum waarop het is geverifieerd

Community op uitnodiging · Uitsluitend op uitnodiging · Ondernemersnetwerken

MMT

MMT Community

Established entrepreneurs selected on values and character rather than on business size.

Een profielpagina bevat wat de organisatie publiceert en wat genoemde bronnen rapporteren: wie zij toelaat, wat het kost, hoe zij is gestructureerd, waar zij actief is en hoe zij zich heeft ontwikkeld. Elk cijfer bevat de datum waarop het is gecontroleerd. Een streepje betekent dat de organisatie het gegeven niet publiceert.

Opgericht2013
HoofdkantoorCanada
Leden250per September 2026
AfdelingenNo chapters; members are admitted in cohorts four times a year.
BereikMembers are drawn from around the world; programming combines online sessions with in-person Global Gatherings and dinners.
UitnodigingVerplicht

Oprichting: The organization's homepage dates itself "Since 2013"; it was founded by Jayson Gaignard, who is listed as Founder and Head Curator.

MMT, founded in 2013 by Jayson Gaignard as MastermindTalks, is an invitation-only entrepreneur community that now operates under the shortened MMT name. It states that more than 20,000 entrepreneurs have applied since inception and that the community is capped at 250 members annually, which it uses to describe itself as one of the most exclusive entrepreneur groups in the world. Unusually for the category, MMT publishes no revenue, industry or company-size test. It states that it curates for who people are rather than what they have built, and its published criteria are dispositional: treating relationships as transformational rather than transactional, measuring success against oneself, and identifying as community-made rather than self-made. Programming mixes an online forum, monthly member catch-ups, full-day remote gatherings every two months, a library of more than eighty recorded sessions, and small strategic-partnership trios that meet every other month, alongside in-person Global Gatherings, mastermind dinners and family trips. A first-year membership includes one live experience, with further gatherings sold as add-ons. The organization does not publish a membership price.

Hoe het werkt

Applicants complete an eight-question application, are reviewed by a curation team, take an exploration call, and are then admitted by cohort; cohorts open four times a year. Members use an online forum, monthly MMT Connect catch-ups, bi-monthly full-day remote gatherings, a recorded session library and MMThree partnership trios, plus in-person Global Gatherings and dinners.

Typisch lid

The organization explicitly declines to use revenue, industry or business size as selection criteria, and instead curates for values. It cites member recognitions including Inc. 500 fastest-growing company rankings, a Glassdoor best-CEO listing and an Order of Canada award for philanthropy.

Toelatingseisen zijn de criteria die de organisatie zelf publiceert: een leeftijdsplafond, een minimale bedrijfsomzet, een minimumvermogen, een functie. Waar een cijfer een bandbreedte bestrijkt, beslist de organisatie zelf. Lokale afdelingen kunnen strengere eisen hanteren dan de gepubliceerde norm.

CriteriumGepubliceerde vereisteNootHerkomst
Ander criterium No revenue, industry or business-size minimum; selection is on stated values and character The organization states it does not curate on "fixed demographics (like revenue, industry, or business size)". Geverifieerd September 2026Hoge betrouwbaarheidBron ↗
Uitnodiging Application, curation review, exploration call and cohort invitation; community feedback precedes the invitation Applications are accepted in cohorts four times a year; the site also offers a nomination route. Geverifieerd September 2026Hoge betrouwbaarheidBron ↗
Application process
A four-step process: an eight-question application; a curation review that either advances the applicant or suggests other communities; a low-pressure exploration call to test alignment; and, after community feedback, a formal invitation to join a cohort. Cohorts open four times a year, and the site also carries a nomination route for existing members to put forward candidates.
Sponsor required
Soms
Selectivity
"Since 2013, more than 20,000 entrepreneurs from across the globe have applied to MMT" against a community "capped at 250 members annually", per the organization's homepage. The figures are self-reported and unaudited.
Membership term
Annual; the community is capped at 250 members a year

Gepubliceerde criteria zoals geverifieerd op de vermelde data. Definitieve geschiktheids- en toelatingsbeslissingen behoren volledig toe aan MMT. Bekijk hoe u zich verhoudt tot deze criteria →

Toetredingsvergoedingen worden eenmalig betaald bij toetreding; contributie is terugkerend. Afdelingscontributie, retraites, reizen en evenementen zijn doorgaans extra en worden afzonderlijk vermeld wanneer de organisatie deze bekendmaakt. Cijfers zijn zoals gepubliceerd of gerapporteerd op de vermelde datum, geen offertes.

KostenEerste jaarDrie jaarNootHerkomst
Jaarlijkse contributie Not publicly disclosed. No MMT page publishes a membership fee; the site states only that a first-year membership includes one live experience, with additional gatherings available as optional add-ons. Bron ↗
Evenementkosten Historic, third-party reported ticket prices for the annual MastermindTalks event, quoted in interviews and podcast write-ups as ranging from about US$7,500 to US$12,000 per seat in earlier years. These are event tickets under the former model, not the current membership fee, and could not be independently verified. Bron ↗
Bandbreedtes worden genomen op het middelpunt; maandelijkse contributie wordt vermenigvuldigd met twaalf; het eerst vermelde bedrag van elk kostentype wordt meegeteld en latere niveaus van hetzelfde type worden getoond maar niet opgeteld; retraites, reizen, evenementen en alles wat de organisatie niet publiceert worden weggelaten in plaats van geschat. Cijfers zijn zoals gepubliceerd of gerapporteerd op de vermelde datum, geen offerte.

Structuur en programmering

Meeting frequency
Monthly member catch-ups, full-day remote gatherings every two months, MMThree trios every other month, plus in-person Global Gatherings and dinners
Peer forums
MMThree strategic-partnership groups of three meeting every other month, supported by an online forum; not a facilitated peer-advisory board
Confidentiality
Not publicly disclosed
Time commitment
Niet gedocumenteerd door de organisatie of een bron die wij konden verifiëren
Organized as
Cohort based, event focused, virtual
Countries
Not publicly disclosed
Structuur
Vertrouwelijke peer-forumsJa
Lokale hoofdstukkenNee
Virtueel lidmaatschapJa
Online gemeenschapJa
LedenlijstGedeeltelijk
EvenementenJa
Programmering
Educatieve programmeringJa
LeiderschapsontwikkelingJa
RetraitesJa
ReizenGedeeltelijk
Familie
GezinsprogrammeringGedeeltelijk
Programma's voor echtgenoten en partnersNiet gedocumenteerd
Programmering voor de volgende generatieNee
Kapitaal en giften
BeleggingsdiscussiesNiet gedocumenteerd
BeleggingsmogelijkhedenNee
Filantropische componentGedeeltelijk
Nadruk
Nadruk op netwerkenHoog
Sociale focusHoog

Onafhankelijke context

MMT is the outlier in this batch because it refuses the usual screen. Most paid founder communities gate on revenue; MMT gates on values and caps the roster, which makes the application unusually consequential and makes fit harder to self-assess before applying. The published funnel figure - more than 20,000 applications since 2013 against a 250-member cap - is the organization's own and is not audited, but it is at least a specific claim rather than a vague appeal to exclusivity. Two practical caveats. First, price is not published anywhere, and the third-party figures in circulation refer to historic event tickets rather than current membership, so a prospective member cannot budget from public sources. Second, because the first year includes only one live experience, most of the year-one value is digital.

Redactionele analyse door Peer Group Guide editors. Het is gescheiden van het bovenstaande record en volgt op de redactioneel beleid.

Geschiedenis en wijzigingen

Wijzigingenlogboek voor de hele site →
  1. milestoneJayson Gaignard founds MastermindTalks; the organization dates itself "Since 2013". ↗
  2. milestoneOperating as MMT at mmt.community, with a stated cap of 250 members annually and more than 20,000 applications received since inception. ↗

Mijlpalen zoals gepubliceerd door de organisatie of gemeld door een genoemde bron. Vermeldingen van het type 'Record' zijn wijzigingen in het eigen dossier van deze site over de organisatie; deze worden bijgehouden in het openbare wijzigingenlogboek in plaats van overschreven.

De volgende stap zetten

Toelatingscriteria

Bekijk hoe u zich verhoudt

Pas de gepubliceerde criteria toe op een profiel opgegeven in bandbreedtes. Er wordt niets opgeslagen.

Open de kwalificatietool
Contact met de organisatie opnemen

Lidmaatschapsinformatie aanvragen

Wij geven alleen door wat u akkoord gaat te delen, en alleen waar de organisatie deelneemt. U ziet exact wat er wordt verzonden voordat u het verzendt.

Informatie opvragen Aanmelden via hun website ↗
Bijhouden

Deze organisatie volgen

Één e-mailbericht wanneer de vereisten of kosten wijzigen.

Laatst geverifieerd: 6 September 2026 Betrouwbaarheid: Gemiddeld vertrouwen Meld een fout op deze pagina

Bronnen

  1. MMT Community, MMT. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 1
  2. MMT Team, MMT. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 1
  3. Who We Serve - MMT, MMT. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 2
  4. How We Serve - MMT, MMT. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 2
  5. Apply for MMT, MMT. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 3
  6. How Entrepreneur Jayson Gaignard Went from $250K in Debt to Hosting an $84K Event, Leveling Up. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 7

Bronrangschikking volgt de gepubliceerde hiërarchie: 1 officiële website · 2 officieel lidmaatschapsmateriaal · 3 aanvraagdocumenten · 4 jaarverslagen · 5 overheidsregistraties · 6 betrouwbare vakpublicaties · 7 geloofwaardige interviews · 8 overige gezaghebbende secundaire bronnen. Bronnen en gegevensbeleid.

Staat er iets onjuist of verouderd?

Vertegenwoordigen MMT? Geverifieerde vertegenwoordigers kunnen correcties indienen voor contributie, criteria, afdelingen en contactgegevens, en goedgekeurd materiaal toevoegen. Inzendingen worden door een redacteur beoordeeld en aangemerkt als afkomstig van de organisatie; zij overschrijven nooit onafhankelijk onderzoek.

Dit profiel claimen