On Deck · Vereisten

On Deck lidmaatschapsvereisten

Elk criterium On Deck publiceert, met de bron, de datum van verificatie en onze mate van zekerheid, alsmede vervangen cijfers, zodat u kunt zien hoe de criteria in de loop der tijd zijn verschoven.

A hotel penthouse salon at night — Illustration

Lees een vereiste als de gepubliceerde minimumdrempel van de organisatie, niet als een garantie. Een omzettoets kan alternatieve versies hebben voor verschillende bedrijfstypen, afdelingen kunnen strengere lokale eisen stellen, en organisaties die op uitnodiging werken, publiceren criteria die leden beschrijven in plaats van toelaten.

Huidig gepubliceerde criteria

5 rijen

Criterium	Gepubliceerde vereiste	Noot	Herkomst
Ander criterium	"A track record of shipping impressive things"	Stated on the admissions FAQ as the principal screen; it is not measured against a published standard.	Geverifieerd September 2026Hoge betrouwbaarheidBron ↗
Ander criterium	"100% committed (or soon committing) to starting a company"	Full-time commitment is required; part-time or side-project founders are screened out.	Geverifieerd September 2026Hoge betrouwbaarheidBron ↗
Minimaal opgehaald kapitaal	Must not have raised beyond pre-seed	This is an upper bound, not a floor: the FAQ says the programme is not suitable for founders who have already raised beyond pre-seed.	Geverifieerd September 2026Hoge betrouwbaarheidBron ↗
Geografische beperking	Target customers must be in the United States; attendance in San Francisco for five business days is required	The FAQ lists non-US target customers as a disqualifier and requires the "full SF sprint (five business days)".	Geverifieerd September 2026Hoge betrouwbaarheidBron ↗
Ander criterium	Business must be capable of reaching venture scale; applicants who already have a team are screened out	Both are listed as disqualifiers on the admissions FAQ.	Geverifieerd September 2026Hoge betrouwbaarheidBron ↗

Hoe toelating werkt

Application process

The published sequence is: apply through an online form, then an optional asynchronous video, then an interview, then an optional second interview, with a decision stated at roughly 36 hours. Admission is to a specific numbered cohort rather than to open-ended membership.

Invitation required

Nee

Sponsor required

Nee

Selectivity

Not publicly disclosed. Cohort size is published at 80 to 100 people, but no application volume or acceptance rate is given.

Membership term

Admission is to a single cohort; the site describes year-round community access afterwards without stating a renewal term.

Primary audience

Pre-seed and pre-idea technology founders in or willing to travel to San Francisco, building for United States customers, who are committed full-time to starting a company.

Typisch lid

ODF states that cohorts run 80 to 100 people and that more than half have technical backgrounds. The published eligibility screen excludes founders who have raised beyond pre-seed, who already have a team, whose business cannot reach venture scale, or whose target customers are outside the United States. Named alumni companies include Cal.com, Luma and Partiful.

Lijkt u eraan te voldoen?

Het kwalificatiehulpmiddel vergelijkt deze rijen met een profiel dat u in bandbreedtes opgeeft en legt uit welke criteria als voldaan, onduidelijk of niet voldaan worden beschouwd. Uw profiel controleren

Zo niet: alternatieven voor On Deck (South Park Commons, Founders Network, Hampton, Founders Forum).

Laatst geverifieerd: 6 September 2026 Meld een fout op deze pagina

Bronnen

On Deck (redirects to joinodf.com), On Deck. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 1
ODF - On Deck Founders, ODF / nZero Labs, Inc.. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 1
ODF Top Companies, ODF. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 1
Solo Founders Program, Solo Founders. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 1
ODF Admissions FAQ, ODF. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 2
On Deck tried to do it all. Now, it's trying to do less, better, TechCrunch, September 2022. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 6
On Deck cuts 25% of staff, scales back accelerator, TechCrunch, May 2022. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 6
On Deck lays off a third of staff after cutting a quarter just months prior, TechCrunch, August 2022. Geraadpleegd 6 September 2026.niveau 6

Bronrangschikking volgt de gepubliceerde hiërarchie: 1 officiële website · 2 officieel lidmaatschapsmateriaal · 3 aanvraagdocumenten · 4 jaarverslagen · 5 overheidsregistraties · 6 betrouwbare vakpublicaties · 7 geloofwaardige interviews · 8 overige gezaghebbende secundaire bronnen. Bronnen en gegevensbeleid.